Faire appel aux consultants Artus RH pour un outplacement va permettre à votre entreprise :
- D’optimiser les conditions de départ de votre salarié dans un bon climat social.
- L’accompagner efficacement pendant une période de 6 mois dans le cadre d’un dispositif sur mesure.
- Détecter si nécessaire les besoins en formation, en lien avec le projet professionnel et le niveau de qualification requis.
- Mettre votre salarié en relation avec un réseau local et lui faciliter la mise en relation avec les entreprises.
